- La segunda fase se iniciará tras el verano y consistirá en identificar cómo afrontan las situaciones estresantes los profesionales que no padecen el síndrome del trabajador quemado.
- La metodología empleada durante la nueva fase del proyecto de investigación se basará en técnicas de realidad virtual inmersiva.
La primera fase del proyecto de investigación Caracterización de los profesionales sanitarios que presentan bajos niveles de burnout profesional, impulsado en 2024 por la Fundación Galatea y la Universitat Oberta de Catalunya (UOC) con el apoyo del Observatorio Social de la Fundación ”la Caixa”, ha llegado a su fin este mes de junio.
El objetivo de la investigación es identificar patrones entre los profesionales resistentes al síndrome del trabajador quemado para diseñar nuevas acciones de promoción de la salud, y consta de varias fases.
En una fase cero, se buscaron médicos y enfermeras de toda Catalunya que quisieran participar en el estudio. Una vez finalizada, los voluntarios participantes pasaron a una primera fase en la que, una vez al mes durante medio año, respondieron un cuestionario para evaluar su grado de burnout.
Segunda fase del estudio
Este mes de junio se ha enviado el último de los cuestionarios a los participantes y, tras el verano, aquellos que no hayan presentado signos de burnout participarán en una segunda fase cualitativa en la que se explorarán los aspectos que comparten a la hora de afrontar situaciones estresantes.
La metodología de esta nueva fase consistirá en dividir a estas personas en grupos focales por provincia y, mediante técnicas de realidad virtual inmersiva, exponerlas a escenarios estresantes para analizar qué estrategias y recursos utilizan para afrontarlos.
Identificar estos patrones permitirá obtener evidencias para llevar a cabo nuevas acciones de promoción de la salud y de autocuidado basadas en las conclusiones. Siempre, no obstante, sin dejar de reivindicar las mejoras que, paralelamente, necesita el sistema sanitario.
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